Reforma sistemului de pensii din Spania. Două impozite noi și creșterea bazei de calcul. Iată principalele modificări

Cuprins Articol
Distribuie pe rețele sociale:
Facebook
Twitter
LinkedIn

„Franța plătește pentru că nu și-a făcut la timp temele” spune ministrul spaniol pentru Securitate Socială, referindu-se la marile proteste care sunt acum în Paris. Ministrul spaniol spune asta chiar în timpul anunțului că noua lege a pensiilor a fost adoptată de guvernul de la Madrid. Este reforma sistemului de pensii din Spania, mult așteptată. Chiar dacă NU la același nivel ca la francezi, a întâmpinat poziții contrare, mai ales din partea Patronatelor

Dacă nu poți citi acum, ascultă varianta audio:

O lege pentru salvarea sistemului de pensii

Efecte pe termen mediu și lung

Legea a fost publicată deja în Monitorul Oficial și include acțiuni ale statului Spaniol pe termen mediu și lung. Sunt pași care sunt programați pentru 2040 sau chiar 2050.

Principalul obiectiv al acestei reforme este găsirea soluțiilor de aducere a mai multor bani la bugetul de pensii. Iar acest lucru se face în special prin creșterea sumei pe care angajații spanioli o vor plăti lună de lună.

Mai mulți bani la buget

În primul rând, cresc an de an, bazele de cotizare. Asta înseamnă că procentul actual se va aplica unei sume din ce în ce mai mari. Ministrul Jose Escriva spune că această sumă va cu în jur de 37 de cenți mai mult pentru fiecare oră de muncă.

Apoi, se introduce o taxă numită „de solidaritate”. O vor plăti cei care au un venit anual mai mare de 60 de mii de euro care este în acest caz de 6 la sută. Iar cei care câștigă peste 90 de mii vor plăti 7 la sută. Trebuie subliniat că aceasta va fi în plus față de taxele pentru pensii incluse deja în formula salariului.

Se introduce și un impozit nou, numit MEI, adică Mecanismul de Echitate Intergenerațională. De fapt, acesta e deja în vigoare din ianuarie 2023 și este de 0.6 la sută. Modificarea stabilită este că din 2029 acesta de va dubla.

Viitorul pensionar alege numărul de ani ca bază de calcul

Pentru a rezolva o cerință veche a sindicatelor, este introdus un sistem dual de calcul al sumei cuvenite fiecărui pensionar. Acesta va putea să aleagă – ori varianta actuală, care înseamă un procent din media ultimilor 25 de ani lucrați, ori varianta nouă, care ia în calcul media ultimilor 29 de ani lucrați, din care se vor elimina cei doi ani cei mai nefavorabili financiar.

An de an, pensia minimă va crește

În același timp cu aceste modificări, vin și vești care îi vizează pe actualii pensionari. An de an, pensia minimă va crește. Estimarea ministrului Escriva este că în 2027 aceasta va ajunge la 1200 de euro.

Pensiile de urmaș vor fi și ele recalculate, astfel încât să aibă o creștere de 17 la sută în următorii 2 ani. 

Poți citi întregul document aici

Negocieri deloc similare cu cele din Franța

Negocierile au durat aproape o săptămână. Sindicatele au ieșit mulțumite de rezultate și și-au dat acordul pentru planul trimis la Bruxelles. Însă Patronatele au părăsit masa negocierilor nemulțumite. Pe de o parte, pentru că, spun ele, guvernul a decis lucruri înainte de a le consulta, pe de altă parte, cred că noul plan pune pe umerii angajatului și angajatorului toată greutatea viitorului sistem de pensii.

Poate vrei să citești și alte știri legate de reforma sistemului de pensii din Spania

Știri corelate:

Pensiile românilor din Spania. De ce întârzie atât de mult rezolvarea dosarului dinspre partea românească

Accident de muncă în Spania ce pensie primesc. Povestea lui Ștefan Vasile, român din Castellon, Spania

Categorii Principale
Știri
172
România
13
Business
6
Video
27
Timp Liber
14
APNS în presă
28
Caută în toate articolele
Top Știri
Social Feed

Facebook

Follow

Instagram

Visit

TikTok

Discover

YouTube

Subscribe